崗位職責
1、根據董事會和集團公司提出的戰略目標,制定醫院戰略方向,提出醫院的業務規劃、經營方針和經營形式,經集團公司或董事會確定后組織實施;
2、全面負責醫院的工作,主持醫院的基本團隊建設,規范內部管理,擬訂醫院基本管理制度;
3、組織制定醫院總體發展規劃、年度工作計劃,組織實施醫院財務預算的執行、使用方案,并向集團反饋、匯報;
4、指導、檢查、督導全院各科室、各部門、各崗位的工作,保證醫院正常、高效運轉;
5、貫徹集團公司總體醫療管理方針政策,完善醫療管理體系和服務流程;
6、召集、主持醫院辦公會議,檢查、督促和協調各部門的工作進展,主持召開各專題會議,總結工作、聽取匯報;
7、推進醫院文化建設工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷,7年以上醫院管理經驗,至少3年以上醫院全面管理經驗,具有民營醫院全面管理工作經驗者優先;
2、年齡:30-40歲;
3、熟悉醫院運營模式,對醫療企業管理有深刻的認識和系統的知識結構;
4、精通目標考核、成本核算、團隊組織建設、市場營銷、財務管理、人力資源管理、培訓等方面的知識,能實施大型醫院的管理系統;
5、有很強的計劃決策、組織指揮和協調控制才能;
6、有較強的文字表達能力和口頭表達能力,善于溝通外部關系和內部聯絡;
7、較高的整體素質和強烈的事業心、責任感,熱愛并熟悉醫療事業,具有超前的市場意識和先進的管理理念,能夠與時俱進,善于學習,不斷提高,具有創新精神。
醫學人才網提醒:在應聘過程中用人單位以任何名義向個人收取費用都是違法的,請提高警惕。
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